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商學院入學導入特設課程 查看原圖
人眾人課程商學院入學導入特設課程
商學院學員均為各類組織的高層管理者,班級成立后,因為個人年齡、工作經驗和閱歷的不同,很難迅速進入學習者的狀態,適應學習者的角色,端正學習心態;不能實現班級成員之間的順暢溝通和交流;缺乏班級集體凝聚力和歸屬感。基于商學院學員的這些特征,人眾人精心打造了適合商學院學員的拓展培訓課程。 [詳情]
2014-3-10     類別: 體驗式培訓 >> 商學院特設課程      閱讀:1982 次
組織溝通 查看原圖
人眾人課程組織溝通
作為一個企業的管理者,想想看,有多少次您急切的希望員工坦誠相對,但他們在您面前緘默不語,出門后卻向朋友抱怨自己的意見沒有機會得到傾聽;有多少次您迫切的希望部門之間的協同與合作,但卻發現各部門之間只顧及自身的利益,彼此之間相互推諉,無法得到有效的支持。 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 通用管理培訓      閱讀:2461 次
四驅管理 查看原圖
人眾人課程四驅管理
管理者的失敗,因素很多,常見的原因,是他本人在出任一項新職位時,不能或不愿為適應新職位的需要而改變。自認為過去做得成功了,因此滿足于自己老一套的工作思路和方法,結果必然遭到失敗。 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 通用管理培訓      閱讀:3034 次
職業化成就未來 查看原圖
人眾人課程職業化成就未來
"職場路難走"、"職場如戰場"……,組織的新成員在邁上職場之路后,已被硝煙充斥,遺失了許多的美好,產生了諸多懷疑。在人生的道路上,重要的不是現在所處的位置,而是邁出下一步的方向!本課程讓學員通過分析職場道路,定位在組織中如何調整和修正自己的行為方式,建立相應的行為標準和尺度,從而在職業崗位上找到合適的方法,擺正適合的心態,提升職業化精神,恢復工作熱情和更高的工作績效。 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 通用管理培訓      閱讀:2345 次
數字背后的秘密(沙盤) 查看原圖
人眾人課程數字背后的秘密(沙盤)
《數字背后的秘密——從報表看經營》通過沙盤這個載體,參與者接手一家企業,在5-6年的運營過程中通過模擬真實經營,親自編制財務報表,力圖能夠真正將報表同企業經營結合起來,利用報表認識和優化企業各項經營管理活動。課程中提供給參與者實用的財務工具演練,進行基本的財務分析,提升參訓人員的財務知識和經營理念,學會把管理的目標進行量化,找到公司內部降低成本、提高收益和管理現金流的有效辦法。 [詳情]
2016-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 沙盤課程--商戰特訓營      閱讀:1696 次
三維銷售 查看原圖
人眾人課程三維銷售
提供優秀銷售管理者的九大核心銷售能力,為個體銷售能力的提升提供理論支持和能力優勢與劣勢分析,提供個體銷售能力提升努力方向。 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 通用管理培訓      閱讀:2241 次
致勝營銷(沙盤) 查看原圖
人眾人課程致勝營銷(沙盤)
整個課程模擬五個營銷型組織的相互競爭,學員被分配到這五個模擬公司進行營銷實戰。競爭之初,每家公司都有一定量的存量客戶,同時還有大量增量客戶可以爭 取,并且客戶的購買偏好各不相同。學員要在目標客戶、細分市場、產品策略、定價和促銷策略、銷售和服務人員配備、渠道選擇等一系列問題上進行決策和運營。 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 沙盤課程--商戰特訓營      閱讀:2490 次
授人以“漁”(大客戶管理) 查看原圖
人眾人課程授人以“漁”(大客戶管理)
大客戶管理是為了集中企業的資源優勢,從戰略上重視大客戶,深入掌握、熟悉客戶的需求和發展的需要,有計劃、有步驟地開發、培育和維護對企業的生存和發展有重要戰略意義的大客戶,為大客戶提供優秀的產品/解決方案 [詳情]
2012-5-29     類別: 體驗式培訓 >> 通用管理培訓      閱讀:2129 次
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